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Trouvez les petites entreprises qui recrutent leur premier profil IT, pour des offres de services managés

Aidez un prestataire de services IT ou de sécurité managés à joindre les petites et moyennes entreprises qui cherchent à recruter un profil IT en interne, alors qu’une équipe externalisée peut être la réponse la plus rapide.

  • Clé API gratuite
  • Sans carte bancaire
  • Lancez votre échantillon

Utilise POST /organization_search/, POST /job_search/, POST /person_role_search/ · Référence de l’API d’enrichissement d’entreprises

Coût : 5 crédits par e-mail trouvé. Une consultation de mobile ou d’e-mail sans résultat coûte 0 crédit. L’enrichissement et la recherche sont décomptés par requête : tarifs des crédits.

Comment circulent les données

3 entrées → API d’offres d’emploi + Enrichissement d’entreprises + Recherche de personnes + E-mails professionnels → 4 champs données d’exemple
01 · Entrées
Poste
Directeur des opérations
tranche d’effectifs
linkedin.com/in/sam-specimen
zone d’intervention
linkedin.com/in/sam-specimen
02 · Forager
API d’offres d’emploi + Enrichissement d’entreprises + Recherche de personnes + E-mails professionnels POST /organization_search/
Correspondance trouvée
03 · Sorties
Sam SpecimenDirecteur des opérations · Example Inc.
e-mail pro
sam@example.com
name
Sam Specimen
title
Directeur des opérations
mobile
+1 (512) 555-0133
company
Example Inc.
4 champs dans la réponsedonnées d’exemple

Étapes

  1. Trouvez les entreprises de la tranche de taille visée avec un poste IT ouvert via POST /organization_search/ (job_post_title, job_post_is_active, employees_start, employees_end, implantations)
  2. Lisez les offres correspondantes dans found_job_post_events et confirmez avec POST /job_search/ (organization_ids, intitulé de poste)
  3. Trouvez le propriétaire, le COO, le DAF ou le responsable des opérations avec POST /person_role_search/ (organizations, role_title, role_is_current)
  4. Récupérez work_email via /person_contacts_lookup/work_emails/ et proposez des services managés tant que le poste est ouvert
import json, os, requests

BASE = "https://api-v2.forager.ai/api/{account_id}/datastorage"
HEADERS = {"X-API-KEY": os.environ["FORAGER_KEY"]}
body = json.load(open("request.json"))  # request fields: see the API reference

# 1. Find companies in range with an open IT role using POST
# /organization_search/ (job_post_title, job_post_is_active,
# employees_start, employees_end, locations)
r1 = requests.post(f"{BASE}/organization_search/", headers=HEADERS, json=body)

# 2. Read the matching postings in found_job_post_events and confirm with
# POST /job_search/ (organization_ids, title)
r2 = requests.post(f"{BASE}/job_search/", headers=HEADERS, json=body)

# 3. Find the owner, COO, CFO or operations lead with POST
# /person_role_search/ (organizations, role_title, role_is_current)
r3 = requests.post(f"{BASE}/person_role_search/", headers=HEADERS, json=body)

# 4. Fetch work_email via /person_contacts_lookup/work_emails/ and offer
# managed services while the role is open
Généré à partir des étapes de l’exemple pratiqueChamps de la requête : référence API

Testez-le vous-même : Référence API de l’enrichissement d’entreprises

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Entrées et sorties

Données d’entréeRésultats
Mots-clés de postes ITcompanies with open IT roles
tranche d’effectifposting title and date
zone de servicedecision maker
work_email

Questions sur cet exemple pratique

Comment un MSP peut-il trouver des petites entreprises qui recrutent du personnel IT ?

Trouvez les entreprises de la tranche d’effectif voulue avec un poste IT ouvert via POST /organization_search/ (job_post_title, job_post_is_active, employees_start, employees_end, locations). Trouvez le propriétaire, le COO, le CFO ou le responsable des opérations via POST /person_role_search/ (organizations, role_title, role_is_current).

Combien coûte la recherche de petites entreprises qui recrutent leur premier profil IT, pour proposer des services managés ?

API d’offres d’emploi : 2 crédits par requête, décomptés que des données soient renvoyées ou non. Enrichissement d’entreprises : 1 crédit par requête, décompté que des données soient renvoyées ou non. Recherche de personnes : 1 crédit par requête pour la recherche de personnes et 1 crédit par requête pour les détails du poste, décomptés que des données soient renvoyées ou non. E-mails professionnels : 5 crédits par e-mail professionnel trouvé, et une consultation d’e-mail professionnel sans résultat coûte 0 crédit. Les 8 250 crédits mensuels du forfait Growth couvrent 1 650 e-mails ou 8 250 consultations d’entreprises, ou un mélange. Les forfaits en libre-service sont Starter, Growth, Pro et Scale. Voir les forfaits et les tarifs

Que faut-il pour mettre en place cet exemple pratique, et que renvoie-t-il ?

Vous envoyez une tranche d’effectifs, des mots-clés de postes IT et une zone d’intervention. Vous obtenez les entreprises avec des postes IT ouverts, le décideur, l’intitulé et la date de l’offre et work_email, au format JSON. Il vous faut aussi une clé API Forager, fournie avec un compte gratuit.

Quelles données révèlent les entreprises qui recrutent leur premier profil IT ?

Vous envoyez des mots-clés de postes IT, une tranche d’effectifs et une zone d’intervention. Vous obtenez les entreprises avec des postes IT ouverts, l’intitulé et la date de l’offre, le décideur et work_email. Le prestataire joint des entreprises qui ont un vrai besoin IT et une ligne budgétaire déjà validée, au lieu de démarcher à froid une liste figée.

Puis-je tester l’API d’offres d’emploi gratuitement ?

Oui. Créez un compte gratuit sur app.forager.ai : il inclut 5 $ de crédits gratuits et une clé API, sans carte bancaire pour vous inscrire. Testez-le sur des enregistrements que vous connaissez déjà, ou réservez une démo et envoyez-nous une liste : nous la traitons et vous montrons ce que nous trouvons.

Quand exécuter ce parcours ?

Quand une entreprise de moins de quelques centaines de salariés publie une offre de technicien support IT, d’administrateur systèmes ou de responsable IT. Le prestataire joint des entreprises qui ont un vrai besoin IT et une ligne budgétaire déjà validée, au lieu de démarcher à froid une liste figée.

Quels produits Forager cet exemple pratique utilise-t-il ?

API d’offres d’emploi, enrichissement d’entreprises, recherche de personnes et e-mails professionnels. API d’offres d’emploi : recherchez des offres d’emploi en cours et passées par entreprise, intitulé et lieu pour repérer les signaux de recrutement. Enrichissement d’entreprises : données firmographiques d’une entreprise à partir de son domaine ou de son nom : secteur, effectifs, implantations, croissance et postes ouverts.

Comment savoir si les données sont justes ?

Le test qui compte est le vôtre : envoyez une liste de profils qui vous intéressent. Nous la traitons et vous montrons ce que nous trouvons, numéro par numéro, pour que vous mesuriez vous-même le taux de correspondance et le taux de connexion.

Comment trouver les entreprises qui recrutent en support IT ?

Trouvez les entreprises de la tranche d’effectif voulue avec un poste IT ouvert via POST /organization_search/ (job_post_title, job_post_is_active, employees_start, employees_end, locations). Trouvez le propriétaire, le COO, le CFO ou le responsable des opérations via POST /person_role_search/ (organizations, role_title, role_is_current).

Quels outils peuvent exécuter ce parcours ?

Intégration native dans Clay et Zapier, intégration partenaire dans Deepline et Cargo, appel via l’API depuis votre propre code, Make et n8n. Ou appelez les endpoints des étapes ci-dessus depuis votre propre code avec une seule clé API.

Combien d’étapes compte ce parcours ?

4 étapes : trouvez les entreprises de la tranche d’effectifs visée avec un poste IT ouvert via POST /organization_search/ (job_post_title, job_post_is_active, employees_start, employees_end, locations), lisez les offres d’emploi correspondantes dans found_job_post_events et confirmez avec POST /job_search/ (organization_ids, title), identifiez le propriétaire, le COO, le CFO ou le responsable des opérations avec POST /person_role_search/ (organizations, role_title, role_is_current), puis récupérez work_email via /person_contacts_lookup/work_emails/ et proposez des services managés tant que le poste est ouvert.

Faut-il un abonnement ?

Pas pour tester : un compte gratuit inclut 5 $ de crédits. Pour continuer à utiliser Forager, choisissez un forfait mensuel ou annuel. Les forfaits mensuels sont résiliables à tout moment et les crédits inutilisés sont reportés ; les forfaits annuels accordent tous les crédits d'emblée et coûtent 10 % moins cher. Les volumes plus importants se définissent avec notre équipe.

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