API d’e-mails personnels pour cabinets de recrutement et d’intérim

Joignez discrètement des candidats CEO, CFO et VP sur leurs canaux personnels plutôt que sur des messageries professionnelles surveillées. Des adresses e-mail personnelles pour joindre les gens hors de leur messagerie professionnelle, comme les candidats passifs et les fondateurs. Cette page détaille 3 parcours, étape par étape.

E-mails personnels : 5 crédits par e-mail personnel trouvé, et une consultation d’e-mail personnel qui ne trouve rien coûte 0 crédit. Soit 0,07 $ par e-mail personnel sur Starter en mensuel et 0,05 $ sur Pro avec facturation annuelle. Les offres en libre-service sont Starter, Growth, Pro et Scale. Voir les offres et les tarifs

Joignez les candidats sur les canaux qu’ils lisent vraiment. Les produits comme le vôtre se jugent aux réponses des candidats : le coût qui compte est donc le coût par résultat qui atteint la bonne personne. Lancez votre propre échantillon pour voir ce que les e-mails personnels renvoient à vos utilisateurs avant de construire dessus.

Utilisez /person_contacts_lookup/personal_emails/ comme première étape de la cascade d’e-mails personnels. Ajoutez un mobile direct via POST /person_contacts_lookup/phone_numbers/ pour les candidats seniors.

Vous envoyez des identifiants LinkedIn, un export ATS (nom, e-mail, URL LinkedIn) et l’identifiant LinkedIn du candidat. Vous obtenez personal_email, phone_number, un e-mail personnel et une présélection de candidats, au format JSON.

Oui, selon les conditions de la plateforme. Les offres en libre-service couvrent l’usage interne par votre propre équipe. Afficher les contacts Forager à vos utilisateurs, ou transmettre les enregistrements, s’acquiert sous licence séparée : contactez l’équipe commerciale pour parler volume et champs que vos utilisateurs doivent voir.

Non. Une consultation d’e-mail personnel qui ne trouve rien coûte 0 crédit : vous ne payez que les e-mails personnels que nous trouvons. La recherche, l’enrichissement et les recherches inversées font exception : ils sont facturés par requête.

Oui. Créez un compte gratuit sur app.forager.ai : il inclut 5 $ de crédits gratuits et une clé API, sans carte bancaire pour vous inscrire. Testez-le sur des enregistrements que vous connaissez déjà, ou réservez une démo et envoyez-nous une liste : nous la traitons et vous montrons ce que nous trouvons.

Recherchez des candidats par compétences, intitulé de poste, séniorité et pays avec POST /person_role_search/. Vérifiez l’ancienneté et les employeurs précédents avec POST /person_detail_lookup/.

Le test qui compte est le vôtre : envoyez une liste de profils qui vous intéressent. Nous la traitons et vous montrons ce que nous trouvons, numéro par numéro, pour que vous mesuriez vous-même le taux de correspondance et le taux de connexion.

Utilisez un e-mail personnel quand la personne risque de ne pas lire, ou de ne pas rester sur, sa messagerie professionnelle : candidats passifs, fondateurs, alumni et personnes entre deux emplois. Utilisez un e-mail professionnel pour de la prospection B2B auprès de quelqu’un chez son employeur actuel. Forager applique le même prix aux deux : les consultations d’e-mail ne sont facturées que lorsqu’une adresse est trouvée.

Natif dans Clay et Zapier, développé par un partenaire dans Deepline et appelé via l’API depuis Make, n8n et votre propre code. Tout le reste se connecte via l’API REST avec une seule clé API.